因為有這些可愛的(de)(de)員工(gong)，才形(xing)成了萬達文化(hua)中那種溫(wen)(wen)暖(nuan)的(de)(de)東西，它不但溫(wen)(wen)暖(nuan)了自己，也溫(wen)(wen)暖(nuan)了這些孩子(zi)的(de)(de)求(qiu)學之路。

最近，我們(men)收到(dao)了一些禮物。或許，對(dui)你(ni)來(lai)說(shuo)，這就是一堆廢(fei)紙，但對(dui)我們(men)來(lai)說(shuo)卻值千金。

這是來自全國40多家(jia)打工(gong)子弟學校的(de)(de)孩(hai)子們(men)給(gei)我們(men)寫來的(de)(de)賀卡，稚嫩的(de)(de)筆跡，寫下的(de)(de)是想說給(gei)我們(men)的(de)(de)萬語(yu)千言(yan)。

廣元市(shi)利州區榮(rong)山鎮(zhen)第三小學的(de)樊智博說：感謝叔叔阿姨對我(wo)(wo)的(de)關心和幫助，我(wo)(wo)祝你(ni)們幸福快樂。我(wo)(wo)一(yi)定會好(hao)好(hao)學習。

大慶市薩爾圖(tu)區春雷小(xiao)學(xue)(xue)的趙凌小(xiao)朋友說：我長大后也要像你(ni)們(men)一樣，幫助貧困(kun)學(xue)(xue)生，祝你(ni)們(men)工作順(shun)利。

這樣的祝福太(tai)多(duo)太(tai)多(duo)……

他們(men)與(yu)萬(wan)達，發(fa)生過怎(zen)樣(yang)的故事？

一切始于2015年春節時，萬達員工在內部做的那個與愛有關的事——“關愛打工子弟 捐贈愛心書包”的大型義(yi)工(gong)聯(lian)動活動，這也是2015年萬達(da)集團(tuan)首場(chang)大型義(yi)工(gong)活動。我們在萬達(da)笑臉墻發起，采取(qu)公益傳遞(di)的方(fang)式，邀請每(mei)一位萬達(da)義(yi)工(gong)，參加一場(chang)愛心(xin)接力活動，通過微信或支付(fu)寶，為打工(gong)子弟送出一個價值100元的愛心(xin)書(shu)包。

這真的(de)(de)(de)是(shi)(shi)一件(jian)很(hen)小的(de)(de)(de)事，但(dan)是(shi)(shi)僅僅一周參與人數已(yi)(yi)經過(guo)萬，最(zui)終，價值100元的(de)(de)(de)書包(bao)我們(men)共募集到(dao)18395個(ge)(ge)，這些書包(bao)已(yi)(yi)通(tong)過(guo)全國義(yi)工(gong)站發(fa)往37個(ge)(ge)城市的(de)(de)(de)49家打工(gong)子(zi)弟(di)學校(xiao)，幫助了上萬名學生(sheng)。

萬達員工為何會把這(zhe)件事當成(cheng)個大事？

一是因為在萬達有個不成文的“文化”：只要你愿意加(jia)入(ru)萬(wan)達(da)，必須自動承諾(nuo)參加(jia)義工，如果不(bu)接受(shou)這條，我們也就不(bu)錄用(yong)你了，在續(xu)簽合同時也是一樣，而且要求(qiu)成為(wei)義工以(yi)后每(mei)年(nian)至(zhi)少做一次義工。2014年(nian)全集團共(gong)組織1312次義工活動，共(gong)計(ji)96309人次。王健林(lin)董事長說：萬(wan)達(da)對(dui)于員工的要求(qiu)，就是多一些行動，每(mei)年(nian)至(zhi)少做一次義工，常年(nian)堅(jian)持下(xia)來(lai)就能夠有一顆善心(xin)和公益情懷。

二是，除了文化(hua)方面(mian)的(de)熏陶(tao)，可(ke)能最主要的(de)還是萬達(da)的(de)男女比較靠譜！萬達(da)會(hui)在給(gei)(gei)你(ni)發offer前(qian)，給(gei)(gei)你(ni)工作過的(de)所(suo)有單位(wei)做(zuo)一(yi)個背(bei)景(jing)調查，會(hui)根據所(suo)有人(ren)對你(ni)的(de)評價做(zuo)出一(yi)個判(pan)斷(duan)，然后決定是否錄取你(ni)。讓原單位(wei)的(de)人(ren)說好(hao)話，這年(nian)頭可(ke)并不是什(shen)么容易事，誰盼著(zhu)誰好(hao)呢？所(suo)以，能進萬達(da)的(de)，至(zhi)少說明人(ren)靠譜。

很多企業家在談(tan)到(dao)企業管理經驗時(shi)都(dou)會提到(dao)類似這(zhe)樣的話：搭班子最重(zhong)要(yao)；人(ren)就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)錢，人(ren)就(jiu)(jiu)是(shi)(shi)(shi)一切(qie)；干事業，最重(zhong)要(yao)的是(shi)(shi)(shi)找對(dui)人(ren)……是(shi)(shi)(shi)的，人(ren)對(dui)了，文化就(jiu)(jiu)對(dui)了，事也就(jiu)(jiu)成(cheng)了。就(jiu)(jiu)比如萬達(da)，因(yin)為有(you)這(zhe)些可(ke)愛的員工(gong)，才形成(cheng)了萬達(da)文化中那種溫(wen)暖的東(dong)西(xi)，它不但(dan)溫(wen)暖了自己，也溫(wen)暖了這(zhe)些孩子的求學之路。