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2013年(nian)7月(yue) 首頁 > 企業內刊

萬達是帶動大學生就業的模范

作者:宜(yi)昌商管(guan)公司 吳霜

聽完介(jie)紹,尹(yin)蔚民露出(chu)了滿意的(de)笑(xiao)容,稱贊萬達廣場(chang)不愧為民營企業(ye)的(de)龍頭,在帶動大學生就業(ye)方(fang)面也是(shi)模范。

6月6日,中組部副部長(chang)、人力資源和(he)社會保(bao)障(zhang)部部長(chang)尹蔚民一行冒雨深入宜昌萬(wan)達廣場(chang)和(he)萬(wan)達社區調研就業情況,湖(hu)北(bei)省(sheng)委(wei)組織部副部長(chang)、湖(hu)北(bei)省(sheng)人力資源和(he)社會保(bao)障(zhang)廳廳長(chang)翟(zhai)天山,湖(hu)北(bei)省(sheng)委(wei)常委(wei)、宜昌市委(wei)書記(ji)黃楚平,宜昌市委(wei)副書記(ji)、市長(chang)馬旭(xu)明等陪同(tong)調研。

宜昌市是全國社會管理創新綜合試點城市,宜昌萬達廣場為宜昌市創造出了大量的就業機會,并聯合萬達社區推行一站式服務平臺和就業網格化管理,提供便捷(jie)就業(ye)創業(ye)服務,因此,在(zai)尹蔚民(min)本次到宜昌的考(kao)察中,首站便來(lai)到了萬達廣(guang)場。

調研過程中,宜昌商管公司副總經理胡蓉向尹蔚民介紹,宜昌萬達廣場開業以來累計完成營業額30億元,實現稅收達8000余萬元,安置就業1.5萬人,被譽為宜昌市伍家崗區的就業基地。同時,萬達廣場聯合所在街道社區完善就業服務體制,不斷加強就業服務能力。萬達廣場因為嚴謹的招聘程序、和諧的用工關系,被宜昌市伍家崗區人力資源和社會保障局評為勞動關系和諧企業。參與(yu)調(diao)研的(de)領導對(dui)宜昌萬(wan)達廣場(chang)在促進就業中的(de)做法和成效深表贊同。

眾所周知,今年大(da)(da)學(xue)應(ying)屆(jie)畢(bi)業生(sheng)(sheng)的(de)(de)就業壓(ya)力格外大(da)(da)。對此,宜昌萬達廣場按照王(wang)健林(lin)董(dong)事長指(zhi)示,在(zai)今年將加大(da)(da)招聘(pin)力度(du),特別針對應(ying)屆(jie)畢(bi)業生(sheng)(sheng),將在(zai)去年基礎上增(zeng)加招聘(pin)10%。聽完這(zhe)番介紹,尹(yin)蔚民露出了滿意的(de)(de)笑容,稱贊(zan)萬達廣場不(bu)愧為民營(ying)企業的(de)(de)龍(long)頭,在(zai)帶動大(da)(da)學(xue)生(sheng)(sheng)就業方(fang)面也是模(mo)范。尹(yin)蔚民還強調,黨中央、國務院(yuan)主(zhu)要領導高(gao)度(du)重視高(gao)校(xiao)畢(bi)業生(sheng)(sheng)就業工(gong)作,湖北省高(gao)等(deng)院(yuan)校(xiao)數量(liang)多,應(ying)屆(jie)高(gao)校(xiao)畢(bi)業生(sheng)(sheng)總量(liang)大(da)(da),希(xi)望(wang)萬達集(ji)團在(zai)前期(qi)卓有(you)成(cheng)效工(gong)作的(de)(de)基礎上,進一步完善政策、創新方(fang)法、拓寬渠(qu)道,切實保(bao)障應(ying)屆(jie)高(gao)校(xiao)畢(bi)業生(sheng)(sheng)就業水(shui)平(ping)不(bu)降(jiang)低、有(you)提高(gao),為實現今年全國高(gao)校(xiao)畢(bi)業生(sheng)(sheng)就業目標(biao)做(zuo)出更大(da)(da)貢獻(xian)。

尹蔚民一行還走進萬達社區一站式服務大廳,詳細詢問工作、生活情況:是本社區的人嗎?工資待遇如何?滿意嗎?當得知社區勞動保障專干可為轄區居民和萬達廣場就業者提供就業幫扶、創業培訓、再就業指導以及小額創業貸款審核等服務,現場辦理《就業失業登記證》等業務時,尹蔚民對社區管理員董莉說:感謝你們,希望你們為廣大市民提供更好的服務!尹蔚民對宜昌推行就業網格化管理十分關注,特意走進社區格格辦公室(shi)。工(gong)作人(ren)(ren)(ren)員柳桂平(ping)介紹了網格管理員職(zhi)能,并拿出網絡 E通,演(yan)示協助人(ren)(ren)(ren)社(she)部(bu)門統計就(jiu)業信息、調查居民(min)養老保(bao)險和醫療保(bao)險等(deng)情況。尹(yin)蔚民(min)肯定這種創新有利于人(ren)(ren)(ren)社(she)部(bu)門掌握第一(yi)手真實信息,并稱贊萬(wan)達社(she)區人(ren)(ren)(ren)力資源社(she)會保(bao)障(zhang)工(gong)作措施(shi)成效好。

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