11月2日，文旅院組(zu)織(zhi)2014年(nian)(nian)至2017年(nian)(nian)入職的員工在(zai)廊坊萬達學院進行(xing)為期(qi)兩天的制度及業務培訓。

此次培訓內容包含團隊拓展訓練、創新行動力培養、創新與管理以及各個萬達城項目、各種業態經驗總結及案例分析，有效提升了新員工在團隊融入、知識創新、質量控制、節點計劃等各個方面的管理意識，增強了團隊凝聚力，繼承和發揚萬達集團“以老帶新、融合創新、優勢互補”的優良傳(chuan)統(tong)，為萬達集團(tuan)文旅版塊(kuai)未來的發展(zhan)打下良好基礎，明確了(le)前進方向。